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Manager avec les EaDT®

Vos réunions parlent des problèmes ; qui parle du travail réussi ? L'EaDT®, création IFAI, vous apprend à changer la question pour changer la réponse : faire raconter à votre équipe ce qui fonctionne, et en tirer reconnaissance, sens et leviers d'action. De l'EDT à l'EaDT, en deux jours, pour managers et encadrants. Formation en intra uniquement.

informations générales

L’EaDT®, Espace appréciatif de Discussion sur le Travail, est une création de l’IFAI. Il aide les équipes à raconter le travail réussi, à comprendre ce qui fonctionne et à en tirer des leviers d’action.

En deux jours, vous apprenez à concevoir un Espace de Discussion sur le Travail, puis à y intégrer l’approche appréciative. Vous travaillez à partir d’une situation réelle de votre équipe.

Public et prérequis

Managers et encadrants de proximité, cadres et cadres supérieurs de santé, responsables RH et QVCT, préventeurs, directions et chefs de service, consultants internes, représentants du personnel et professionnels chargés d’animer des collectifs de travail.

Aucun prérequis technique. Vous exercez ou vous vous préparez à exercer une responsabilité d’animation d’équipe ou d’accompagnement de collectifs.

Objectifs

  • Poser le cadre d’un espace de discussion sur le travail et en identifier les conditions de réussite.
  • Distinguer travail prescrit, travail réel et travail vivant.
  • Comprendre les fondements de l’EaDT et maîtriser les quatre temps du questionnement appréciatif : histoires et faits, savoir-faire et savoir-être, satisfactions, volonté.
  • Concevoir un EaDT sur un thème choisi et animer les formats EaDT Meeting et EaDT Minute.
  • Installer cette pratique dans le fonctionnement de votre équipe.

Programme

Quatre séquences réparties sur deux jours consécutifs. Leur durée s’adapte aux situations apportées par les participants.

  1. Pourquoi parler du travail : repères sur les Espaces de Discussion sur le Travail, travail prescrit et travail réel, situations apportées par les participants.
  2. Concevoir et animer un espace de discussion : cadre, posture, règles de parole, sécurité psychologique et articulation avec les instances existantes.
  3. Découvrir l’EaDT : fondements de l’approche appréciative, rôle du langage et expérimentation des questions en duo.
  4. Concevoir, animer et installer des EaDT : construction des questions, études de cas, mises en situation, EaDT Meeting, EaDT Minute et plan de déploiement.

Méthodes et ressources

Apports courts, expérimentation, travail en binômes et sous-groupes, mises en situation d’animation et retours collectifs. Chaque participant construit un dispositif adapté à son équipe.

Le kit pédagogique comprend les supports de formation, les trames de conception EDT et EaDT, une banque de questions, la ressource Question Mark et l’accès à la plateforme documentaire et à la bibliothèque scientifique de l’IFAI.

Un retour d’expérience à distance est prévu quelques semaines après la formation. Le parcours de certification de praticien EaDT est accessible sur demande. La formation donne également accès au Club des Explorateurs appréciatifs.

PRIX

Pour connaître les conditions et le tarif d’une formation dans votre établissement, contactez office@ifai-appreciativeinquiry.com.

En pratique

2 jours consécutifs, soit 14 heures.
En présentiel ou à distance en direct.
Groupe de 6 à 16 participants.
Horaires : 9 h 30–13 h et 14 h–17 h 30.

Formation en intra uniquement

Dates et modalités à définir avec votre établissement. Tarif sur demande.

Pour organiser la formation ou obtenir un devis, contactez Stéphane Ruiz :
office@ifai-appreciativeinquiry.com
07 60 78 08 73.

Animation

Jean-Christophe Barralis, cofondateur de l’IFAI et créateur des EaDT®.

Praticien Appreciative Inquiry

Inclus :

Supervision individuelle sur demande
Supervision collective en distanciel (Dates programmées ici). Inscription libre
Un livre sur la démarche appréciative offert (Découvrir)
Bibliothèque documentaire complète (cas concrets-grille d’observation-livrets-supports…)
Possibilité de revenir à toutes les sessions sur une ou plusieurs journées (planning ici)
Accès au colloque annuel de l’IFAI

Animée par Jean-Christophe Barralis, cofondateur de l’IFAI et créateur des EaDT®.

PRIX

Pour connaître les conditions et le tarif d’une formation dans votre établissement, contactez office@ifai-appreciativeinquiry.com.

PRIX

Pour connaître les conditions et le tarif d’une formation dans votre établissement, contactez office@ifai-appreciativeinquiry.com.

dates & inscriptions
Les formations se déroulent au :
Pas de formations prévues pour le moment. Veuillez nous contacter pour plus d'informations.

Dans le cadre de votre formation Praticien en Appreciative Inquiry, vous avez la possibilité de participer à des sessions de supervision en distanciel. Ces sessions, incluses dans le prix, sont facultatives mais l’inscription est obligatoire. Elles vous offrent un accompagnement personnalisé et des échanges enrichissants avec d’autres participants.

Pas de supervisions prévues pour le moment. Veuillez nous contacter pour plus d'informations.
disclaimer

Les formations de PRATICIEN APPRECIATIVE INQUIRY se déroulent au : 91 rue de Sèvres 75006 Paris

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Versement obligatoire d’un acompte de 50% à l’inscription (30 % pour les « Particuliers ») et versement du solde au plus tard la veille du démarrage de la formation.

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Si votre entreprise obéit à des modalités de règlement spécifiques (règlement à l’issue de la formation, facturation auprès de Chorus Pro…), celle-ci est exemptée de tout versement avant l’entrée en formation du stagiaire, néanmoins, nous vous serions reconnaissant de bien vouloir nous remettre l’ensemble des éléments nécessaires (bon de commande, n° de référence…) à notre facturation, au plus tard 2 jours avant le début de la formation.

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A défaut, nous nous réservons le droit de reporter l’inscription du participant à la session suivant celle à laquelle il s’est inscrit.

Pour notre public en situation d’handicap, n’hésitez pas à nous contacter afin que nous puissions vous accueillir dans les meilleures conditions.

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Pour toute question / demande d’information complémentaire d’ordre administratif, merci de contacter :
*Stéphane RUIZ : 07 60 78 08 73 | office@ifai-appreciativeinquiry.com

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Si vous ou votre employé êtes en situation d’handicap, nous vous invitons à nous le signaler depuis la rubrique « Notes libres » et/ou à cocher la case « Reconnaissance travailleur handicapé » du bulletin d’inscription en ligne

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Le signalement déclenchera l’envoi d’un questionnaire à renseigner afin de nous permettre d’appréhender votre situation et ainsi de mobiliser les ressources à notre disposition (réseau de partenaires, dispositifs financiers…)

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En cas de mobilité réduite, nous pouvons mobiliser un lieu d’accueil entièrement adapté.

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‍*La gestion administrative de l’IFAI est assurée par notre partenaire Phronesis

Toute reproduction, copie ou duplication partielle ou totale des contenus, formations, textes, images, vidéos ou tout autre élément présent sur ce site est strictement interdite sans autorisation écrite préalable.
disclaimer

Évaluation

Questionnaires d’analyse des besoins et de positionnement avant la formation. Évaluation des acquis à partir de la conception d’un EDT et d’un EaDT complet, et de l’animation observée d’une séquence. Questionnaire de satisfaction en fin de formation et bilan de transfert proposé à froid.

Une attestation de formation est remise en fin de parcours.

Accessibilité et financement

Pour signaler une situation de handicap et préparer les conditions d’accueil, contactez le secrétariat. Le référent Handicap et RSE vous recontactera.

Une prise en charge OPCO est possible. Renseignements auprès de Stéphane Ruiz : office@ifai-appreciativeinquiry.com, 07 60 78 08 73.

Renseignements pédagogiques

Jean-Christophe Barralis : jc.barralis@ifai-appreciativeinquiry.com, 06 11 33 39 53.

évènements spéciaux

Pour une conférence ou une sensibilisation à l'ai, contactez-nous.

La certification qualité a été délivrée au titre de la ou des catégories d’actions suivantes : actions de formation
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